+49 5723 983 901 0 hallo@kirschundkern.de

Sie suchen IT-Mitarbeiter?

Dann sofort hier starten

Im Durchschnitt wird 100 Tage nach einem IT-Mitarbeiter gesucht – starten Sie deutlich schneller mit 4-stufig vorgeprüften Remote-Entwicklern.

Sie suchen IT-Mitarbeiter?

Dann sofort hier starten

Im Durchschnitt wird 100 Tage nach einem IT-Mitarbeiter gesucht – starten Sie deutlich schneller mit 4-stufig vorgeprüften Remote-Entwicklern.

Sie suchen IT-Mitarbeiter?

Dann sofort hier starten

Im Durchschnitt wird 100 Tage nach einem IT-Mitarbeiter gesucht – starten Sie deutlich schneller mit 4-stufig vorgeprüften Remote-Entwicklern.

4 Wochen und ihr neuer Remote-Mitarbeiter ist für Sie produktiv

  • Sie nennen uns Ihren Bedarf
  • Wir suchen geeignete Kandidaten
  • Die Kandidaten werden dann in einem
    4-stufigen Verfahren geprüft
  • Nur die Besten werden Ihnen vorgestellt

4 Wochen und ihr neuer Remote-Mitarbeiter ist für Sie produktiv

  • Sie nennen uns Ihren Bedarf
  • Wir suchen geeignete Kandidaten
  • Die Kandidaten werden dann in einem
    4-stufigen Verfahren geprüft
  • Nur die Besten werden Ihnen vorgestellt

Starten Sie jetzt mit einem kostenlosen Test-Projekt

Entwickler-Profil wählen und direkt loslegen.

Java Entwickler

iOS Entwickler

Android Entwickler

Full-Stack Entwickler

„Wir haben einen Java-Entwickler für unser „Backend as a Service“ gesucht und einen deutschsprachigen aus Rumänien durch Kirsch & Kern gefunden. Unsere Erfahrungen sind so gut, dass wir weitere Remote-Besetzungen fest einplanen.“

Tim Rademacher

Geschäftsführer, wissenswerft GmbH

„Wir sind spezialisiert auf Enterprise-CMS-Systeme. Diese Skills sind teilweise in Deutschland schwer zu finden. Innerhalb von vier Wochen konnten Kirsch & Kern sehr qualifizierte Entwickler für uns finden.“ Dr. Rolf Henning

Geschäftsführer, edicos Group

Wir sind Recruiting-Pioniere

Bereits seit 2005 bringen wir Fachkräfte mit Unternehmen zusammen. Wir waren die Ersten, die das SpeedDating-Format für Job- und Geschäftskontakte adaptiert haben – mit unserem Tempomeeting.

Das IT-JobTempomeeting ist ein effizientes Recruiting-Format. Hier führen Sie innerhalb von 2,5 Stunden mit allen teilnehmenden Bewerbern individuelle Gespräche.

Aussagestarke Profilkarten unterstützen die Auswahl und der lockere Ausklang am Büfett rundet sie ab.

Sie sind?

Wir antworten Ihnen umgehend mit dem nächsten Termin und Veranstaltungort.

Remote-Sourcing: Auch hier gehen wir voran

Der IT-Boom führt besonders in Deutschland zu einem größeren Bedarf an IT-Experten, als objektiv vorhanden sind.

  • Remote-Entwickler können den Bedarf decken.
  • deutsche Qualitätsansprüche sind jedoch höher als im internationalen Vergleich.

Wir haben deshalb für unsere Kunden den „German Standard for remote collaboration“ als Grundlage etabliert.

Unsere Regeln für Remote-Sourcing

  • Wir suchen nur in der Nähe unserer Zeitzone
    (max. 4 Stunden Abweichung)
  • Wir finden Entwickler mit Verständnis für deutsche Qualitätsstandards
  • Wir sind unabhängig in der Auswahl der Entwickler, da wir keine eigenen beschäftigen
  • Wir integrieren Remote-Entwickler dauerhaft in Ihren Teams
  • Unser Ideal: Entwickler, die kompetent und kreativ im Sinne eines Software-Ingenieurs arbeiten

Unser 4-stufiges Auswahlverfahren für Remote-Entwickler

  1. Standard-Profilkarte
  2. Erstes Interview: Qualität, Kreativität, Sprachkenntnisse etc.
  3. Zweites Interview mit einem deutschen Skill-Experten
  4. Testprojekt, um Coding-Qualität zu prüfen.

sind alle 4 Schritte abgeschlossen, stellen wir Ihnen die Besten vor

Ihre Kontaktmöglichkeiten

Wir freuen uns auf Sie

  • Testen Sie uns, kostenlos.
  • Ein Termin bei Ihnen, gerne!
  • Sie sind ein start-up?
  • Rückruf vereinbaren?

Sebastian Texter

Sebastian Texter

Geschäftsführer & Business Development

  • Diplom Kommunikationswirt
  • Selbständig seit 2004
  • Branchen-Kenntnisse: IT, Life Sciences, Food, Finance
  • Länderkenntnisse: Südafrika, Frankreich, Osteuropa
Lorenz Surkemper

Lorenz Surkemper

Geschäftsführer & Tech Lead

  • Master of Sience, Angewandte Informatik
  • Branchen-Kenntnisse: IT, Messen, Events
  • Länderkenntnisse: Großbritannien

Ihre Kontaktmöglichkeiten

Sebastian Texter

Sebastian Texter

Geschäftsführer & Business Development

  • Diplom Kommunikationswirt
  • Selbständig seit 2004
  • Branchen-Kenntnisse: IT, Life Sciences, Food, Finance
  • Länderkenntnisse: Südafrika, Frankreich, Osteuropa
Lorenz Surkemper

Lorenz Surkemper

Geschäftsführer & Tech Lead

  • Master of Sience, Angewandte Informatik
  • Branchen-Kenntnisse: IT, Messen, Events
  • Länderkenntnisse: Großbritannien

Wir freuen uns auf Sie

  • Testen Sie uns, kostenlos.
  • Ein Termin bei Ihnen, gerne!
  • Sie sind ein start-up?
  • Rückruf vereinbaren?

Starten Sie jetzt und senden Sie uns Ihren Skill-Bedarf

Welche Skills benötigen Sie? Wir suchen den passenden IT-Experten für Sie.
Starten Sie mit einem kostenlosen Test-Projekt.